lutte contre les discriminations


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Vieux 24/02/2006, 11h49
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Par défaut lutte contre les discriminations

Agence France Presse

22 février 2006 mercredi

TITRE: Recrutement: les patrons belges pour la "diversité" mais
contre les quotas

ORIGINE-DEPECHE: BRUXELLES 22 fév 2006

La Fédération des entreprises de Belgique (FEB) a lancé mercredi un
appel pour que les patrons belges favorisent la "diversité" dans
l'entreprise, tout en se montrant opposés à l'imposition de "quotas"
pour favoriser l'embauche de personnes d'origine étrangère.

La question de la discrimination est revenue au coeur de l'actualité
en Belgique cette semaine avec le dépôt d'une plainte pour
discrimination raciale contre un fabricant de portes de garage.

Les responsables de l'entreprise Feryn, située entre Bruxelles et
Anvers (nord), ont expliqué qu'ils refusaient d'embaucher des
travailleurs d'origine marocaine car leurs clients y seraient
opposés.

"J'invite les dirigeants d'entreprises à promouvoir le respect des
travailleurs à tous les niveaux de l'entreprise, à combattre toute
forme de discrimination, en particulier celle qui est liée à
l'origine culturelle ou ethnique", a déclaré au cours d'une
conférence de presse le président de la FEB, Jean-Claude Daoust.

Pour lancer son appel, le patron des patrons belges s'était entouré
de six dirigeants d'entreprises belges ayant mis en oeuvre des plans
anti-discrimination dans les secteurs de la construction, du
bâtiment ou encore du travail intérimaire.

Selon Jean-Claude Daoust, l'"apport du multiculturalisme est positif
et créateur" pour les entreprises. Au-delà de l'aspect moral,
souligné par la FEB, une politique de diversité peut même avoir
des "effets positifs sur la qualité des produits ou des services",
estime M. Daoust.

Les sept patrons présents mercredi au siège de la FEB se sont
toutefois exprimés contre l'imposition de "quotas" de personnes
d'origine étrangère dans les entreprises, ainsi que contre
l'utilisation de curriculum vitae anonymes, une technique destinée à
éviter l'élimination de candidats sur la base de leurs noms ou de la
commune où ils résident.
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