entretien d'embauche: 3 qualités/3 défauts

Discussion dans le forum 'Emploi' créée par lizzie911 le 7 Sept. 2005.

  1. flyfrog

    flyfrog

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    Suivant ton calibre, ton diplome... tu n'auras peut-etre pas à repondre à cette question et parfois le recruteur n'osera pas intimider le candidat avec cette question en particulier et en général.


  2. coolmind

    coolmind

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    des défauts ou des qualités? :rolleyes:
  3. coolmind

    coolmind

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    pourquoi on dit MERDE pour souahaiter bonne chance je n'ai jamé compri ça :rolleyes: ?
  4. coolmind

    coolmind

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    alors tu l'a eu ou non le post en 2005, racontes?!
  5. coolmind

    coolmind

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    j'étais certaine ;) :D
  6. coolmind

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    OOOOOOh VOILA un drague en direct :D
  7. coolmind

    coolmind

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    COMMENT vous FAITES pour DECROCHER un ENTRETIEN???????????
    IL faut ouvrir un post pour ça apparement :rolleyes: malheureusement je peux pas le faire, chui toujours avertie juska nouvel ordre :(
  8. coolmind

    coolmind

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    serieuse je parle, comment tu faits pour décrocher des entretiens!!!! donnes moi l'astuce
  9. h_meo

    h_meo VIB

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    trois défauts pas trops graves ... mais l'une des qualités est en être conscient cela les annule
  10. escrologue

    escrologue

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    1) ne jamais dire que tu veux changer de boulot pour l'argent mais plutôt pour occuper un poste plus de responsabilitè
    2) si on te demande de parler de toi, c'est de ton cursus academique et ton experience professionnelle et pas de nombre de soeurs et de freres.
    3) ne jamais mentionner sur le cv quelques choses que tu connais pas, et surtout ne pas dire je sais pas mais je vais l'apprendre rapidement

    amicalement
  11. sarenette

    sarenette

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    Qualités: je suis optimiste, j'ai une bonne rectivité, j'ai le sens de responsabilité
    defauts: je suis trés gourmande, je suis tré rigoureuse, et dépensier
  12. mina3592

    mina3592

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    souvent il m'arrive de dire : organisée,déterminée, passionnée
    mes défauts : curieuse susceptible et naive
  13. marocN95

    marocN95 VIB

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    Moi je disai toujours que j'avais un manque que je voulais améliorer au niveau de la prise d'initiative mais c'est parce que à l'époque j'avais que des stages comme expérience donc je disais que mes employeurs ne laissaient pas de place au stagiaire à prise d'initiative :D
  14. dawn06

    dawn06 VIB

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    L'important dans ces questions c'est d'etre sincere

    Oublié les defauts de vos qualités qui sont connu par les employeurs

    Jouer la carte de la vérité et expliquer comment vous essayez de pallier a ces derniers

    Par exemple manque d'organisation, je travaille sous forme de liste, je gère mes priorités avec un code de couleur, en gros pour pallier a ce manque d'organisation, j'organise à outrance
  15. clint005

    clint005

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    Wah a l ancienne, ca existe encore ce type de question de nos jours? Je pensais le contraire ca date d une autre epoque. Le moyen age.
  16. asmaa87

    asmaa87

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    ca date un peu mais pour les défauts
    - que j'étais pas vraiment du matin mais après un café ça allait très bien mais bon je tournais ça à la dérision ça faisait toujours sourire:D

    et en qualité je disais que j'étais toujours de bonne humeur, spontanée et que je garde mon sang froid en toutes occasions

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